一、案件基本情况

• 案由：提供劳务者受害责任纠纷
• 审理法院：青海省高级人民法院
• 案号：（2017）青民申245号
• 审理程序：一审
• 文书类型：民事裁定书
• 代理律师：青海延辉律师事务所杨乔律师

三、法院观点

本院认为，申请人张某对其承揽了被申请人拉尖才让经营的果洛州优乐自助烧烤店装修工程的事实不持异议；亦认可被申请人司昌胜受伤后，其烧烤店未完成的贴磁砖的工程是由其完成的事实，与司昌胜"烧烤店贴磁砖的活由张某安排、工钱由张某给付"的陈述和拉尖才让的陈述相互印证，证实拉尖才让将烧烤店装修工程承包给张某，双方形成承揽合同关系。司昌胜受张某的安排去烧烤店贴墙面瓷砖作业，双方形成雇佣法律关系，张某为雇主，司昌胜为雇员。张某虽提出贴磁砖不包括在烧烤店装修工程中及其妻白伟霞仅给司昌胜介绍了劳务，没有理由让其承担赔偿责任的主张，二审中亦申请证人白伟霞与路德庆出庭作证。因白伟霞与张某系夫妻，路德庆系张某的雇佣工人，均与张某有利害关系，对白伟霞、路德庆的证……

四、裁判结果

裁定如下：驳回张某的再审申请。审判长张语芯审判员祝文甲代理

五、律师办案解析

本案中，青海延辉律师事务所杨乔律师作为被上诉人的委托诉讼代理人参与诉讼。用人单位解除劳动合同必须符合法定条件和程序，否则将承担违法解除的赔偿责任。本案中，承办律师紧扣解除程序与证据规则展开论证，取得了良好的代理效果。最终，法院采纳了承办律师的主要代理意见，当事人的合法权益得到了有效维护。

六、相关法律依据

《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条、《最高人民法院﹤人身损害赔偿司法解释﹥》第十一条第一款、《最高人民法院〈民事诉讼法司法解释〉》第一百零一条第一款、《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、《中华人民共和国侵权责任法》第十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条第一款。

常见问题（FAQ）

问：公司拖欠工资，员工怎么维权？

答：可先向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，注意保留考勤、工资流水、工作记录等证据；对仲裁结果不服可起诉。

问：没签劳动合同能主张双倍工资吗？

答：用工超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的，劳动者可依法主张二倍工资差额。

结语

如果您在青海（西宁、海东、海西、玉树等地）遇到类似法律问题，建议尽早咨询专业律师。青海延辉律师事务所（王延辉律师）长期办理各类民商事诉讼、行政诉讼与刑事辩护案件，积累了丰富的实务经验，可为当事人提供案件评估、诉讼代理、执行跟进等全流程法律服务。

脱敏声明：本文根据人民法院公开裁判文书改写，文中当事人姓名均已化名处理，公司名称已作脱敏处理，仅用于普法宣传与案例研究，不构成对任何个案的法律意见。文中案号、审理法院等信息来自公开司法文书。